• Weiterbildung
•  IHK-Abschluss
•  3 Monate
•  Einführung: Digitale Führung vs. Führen in Präsenz, Pro und Contra, Stolpersteine beim digitalen Führen, Voraussetzungen für digitales Führen, Mindset, Office Only, Optimaler Arbeitsplatz, Equipment, …

Dieser Kurs richtet sich an Führungskräfte, die lernen wollen, Mitarbeiter/-innen im Kontext von Homeoffice und virtuellen Meetings zu führen und diese zu moderieren. Sie beschäftigen sich beispielsweise mit den unterschiedlichen Phasen von virtuellen Meetings, dem Teambuildung und mit den Prinzipien eines Digital Leaders. Im Laufe des Kurses absolvieren sie auf Wunsch einen Workshop sowie ein Praxisprojekt.

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  12 Monate
•  Praktische Grundlagen der digitalen Transformation, Digitale Verantwortung und Know-how-Kultur, New Work, Innovationsmanagement, Connected Leadership, Online- und Social-Media-Marketing, Digitale Serv…

• Weiterbildung
•  Zertifikat
•  12 Monate
•  Management der digitalen Transformation in der Praxis I: Digitale Motivation, Management der digitalen Transformation in der Praxis II: Tools und Services, BWL-Grundlagen, Management der digitalen Tra…

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  3 Monate
•  Grundlagen der digitalen Transformation, Digital Leadership, Digitalisierungsstrategie, Digitale Geschäftsmodelle, Führungsverhalten, Unternehmensführung, Prozessmanagement, Informationsmanagement

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  4 Monate
•  Medienbasiertes Lernen im digitalen Zeitalter, Fallstudien medienbasierten Lernens, Corporate Learning und Development im Kontext der Digitalisierung, Digital Learning in der Praxis (Web Based Trainin…

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  12 Monate
•  Praktische Grundlagen der digitalen Transformation, Digitale Verantwortung und Know-how-Kultur, New Work, Innovationsmanagement, Connected Leadership, Online- und Social-Media-Marketing, Digitale Serv…

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  2 Monate
•  Grundlagen der digitalen Transformation, Digital Leadership, Digitalisierungsstrategie, Digitale Geschäftsmodelle, Onlinesession Digitale Transformation

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  5 Monate
•  Veränderungen in der digitalen Lebenswelt, Social-Media-Tools und ihre Wirkungen, E-Commerce – wie sich das Shopping-Verhalten verändert, Smart Home und Smart City - Lebenswelten neu gedacht, E-Govern…

• Weiterbildung
•  Zertifikat
•  6 Monate
•  Grundlagen der Digitalisierung, Geschäftsmodelle und Anwendungsfelder der Digitalisierung, Trends der Digitalisierung und Big Data Nutzung, Digitale Transformation gestalten, Big Data: Daten verändern…

Privat wie beruflich zeigen sich in smarten Geräten und einer Fülle an Daten die Auswirkungen der Digitalisierung. Es braucht Sachkundige, die diese verstehen und gestalten. Im Kompaktkurs „Digitalisierung und Big Data“ eignen Sie sich das Know-how an, mit dem Sie die Veränderungen begleiten und für Geschäftsmodelle nutzen. Starten Sie jetzt Ihre Weiterbildung und qualifizieren Sie sich für neue Herausforderungen.

• Weiterbildung
•  Zertifikat
•  9 Monate
•  Handlungsbereich Digitalisierung und Personalwesen/HR: Digitalisierung – Potenziale und Herausforderungen, HR – Grundlagen, Organisation, Führung und Teamarbeit; Handlungsbereich Anwendungsfelder des …

Neue digitale Lösungen für Personalaufgaben sowie „Big Data“ im HR-Bereich (Human Resources) fordern versiertes Fachpersonal. Mit dem Abschluss „Digital Human Resources“ schöpfen Sie die Möglichkeiten der Digitalisierung im Personalwesen aus und etablieren sich als strategischer Partner der Unternehmensführung. Werden Sie zum Leader der digitalisierten Zukunft und bereiten Sie sich jetzt auf die relevanten Aufgaben der zukunftsorientierten HR-Prozesse vor.

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  4 Monate
•  Theoretische Grundlagen von E-Business, Netzwerkökonomie, Technologie als Grundlage und Treiber von E-Business, E-Government, Einführung in den digitalen Handel, Onlineshops, E-Pricing, Trends im E-Co…

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  9 Monate
•  Digital Transformation and Organizational Development, Digitale Ethik, IT-Innovationsmanagement, IT-Security Management, Wahlpflichtmodul

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  6 Monate
•  Digitale Vision sowie deren Rolle und Anforderungen, Etablierung und Rollen einer Geschäftsprozess-Governance, Digitaler Kulturwandel, Wandel der Arbeitswelt im Zuge der Digitalisierung (IT, IT-Infras…

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  6 Monate
•  Herausforderungen der digitalen Transformation in der VUCA Welt (VUCA steht für Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambiguität), Einordnung von Strategien im Kontext der Digitalisierung, Einflu…

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  6 Monate
•  Zukunftsfähiges HR-Selbstverständnis und Einbettung in die Unternehmensstrategie, E-Recruiting, Social Media-Marketing, Candidate Matching, Digitales Lernen und Personalentwicklung: Strategien, Method…

• Weiterbildung
•  Zertifikat
•  12 Monate
•  bundesweit
•  Digitalisierung der Wirtschaft, Gesellschaftliche Treiber und Trends - Social Media, E-Business und E-Commerce aus Transformationssicht, Innovation im Digitalen Zeitalter, Change Management und digita…

• Weiterbildung
•  Zertifikat
•  4 Monate
•  bundesweit

• Weiterbildung
•  Zertifikat
•  9 Monate
•  Abgaben- und verfahrensrechtliche Beurteilung digitaler Arbeitsprozesse, Automatisierung, Digitale Arbeitsprozesse in der Kanzlei, Digitale Arbeitsprozesse im Mandatsverhältnis, Zusammenarbeit mit Fin…

• Weiterbildung
•  Hochschulzertifikat
•  6 Monate
•  Digital Health, E-Health-Technologien, IT-Sicherheit und Datenschutz, Medizin 4.0, Ressourcen- und Bedrohungsmanagement