Für wen ist das Hochschulzertifikat "Gesunde Führung und Mitarbeitermotivation" sinnvoll?
Das Zertifikat richtet sich an Personen, die Verantwortung für Mitarbeitende tragen oder sich gezielt auf eine Führungsrolle vorbereiten möchten. Besonders profitieren angehende und erfahrene Führungskräfte, Teamleitungen, Personalentwicklerinnen und Personalentwickler sowie Coaches, die einen fundierten Einblick in gesunde Führungskonzepte und die nachhaltige Motivation von Mitarbeitenden suchen. Auch Fachkräfte aller Branchen, denen ein wertschätzender, gesundheitsorientierter Führungsstil am Herzen liegt, gehören zur Zielgruppe.
Welche Voraussetzungen gelten für die Teilnahme?
Für die Einschreibung wird keine bestimmte Vorbildung verlangt. Der Kurs ist offen für alle Interessierten, ein vorheriges abgeschlossenes Studium ist nicht erforderlich. Nach aktiver Teilnahme erhalten Teilnehmende eine Bescheinigung; wer die (optionale) Prüfungsleistung erfolgreich ablegt, erwirbt zudem ein Hochschulzertifikat mit 6 ECTS-Punkten.
Persönlich solltest du die Bereitschaft mitbringen, dich aktiv mit Fragestellungen der gesunden Führung auseinanderzusetzen und Reflexionsfähigkeit zeigen. Voraussetzung ist zudem Eigeninitiative und Disziplin für das Selbststudium im Fernunterricht. Praktische Vorerfahrungen als Führungskraft, Teamleitung oder im Bereich Personalentwicklung sind hilfreich, aber nicht zwingend notwendig. Von Vorteil sind ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Interesse an betrieblicher Gesundheitsförderung.
Welche Inhalte erwarten dich im Zertifikat „Gesunde Führung und Mitarbeitermotivation“?
Im Zertifikatskurs „Gesunde Führung und Mitarbeitermotivation“ eignest du dir gezielte Kompetenzen an, um Mitarbeitende nachhaltig zu motivieren und deren Gesundheit als Führungskraft aktiv zu fördern. Du beschäftigst dich mit verschiedenen Führungstheorien, lernst unterschiedliche Führungsverhaltensweisen und -rollen kennen und entwickelst einen ressourcenorientierten Blick auf Führung innerhalb von Organisationen. Zu den zentralen Themen des Kurses zählen:
- Führung: Begriffsbestimmung anhand unterschiedlicher Führungstheorien
- Grundlagen der Gesundheitsförderung: Einflussfaktoren, Ziele und Methoden
- Gesundheitsförderliche Führungsmethoden: Praktische Anwendung in der Teamleitung
- Ressourcenorientierte Führung: Förderung personaler und sozialer Ressourcen im organisationalen Kontext
Du lernst, differenzierte Ansatzpunkte für gesunde Führung zu erkennen und die Ebenen von Führungskraft, Team und Organisation einzuordnen. Damit entwickelst du praxisnahe Fähigkeiten, um ein wertschätzendes und gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Wie ist der Ablauf des Zertifikatskurses gestaltet?
Der Kurs erstreckt sich über eine Regeldauer von 3 Monaten und umfasst rund 150 Stunden Lernzeit (inklusive Selbststudium und abschließender Prüfung). Du entscheidest flexibel, wann du startest – ein Einstieg ist jederzeit möglich.
- Studienmodell: Reines Fernstudium mit digitalen Studienmaterialien
- Prüfungsform: Online-Klausur zur Erreichung des Hochschulzertifikats
- ECTS: 6 Credit Points, auf andere Studiengänge der SRH Fernhochschule anrechenbar
- Betreuungszeit: Zusätzlich zu den 3 Monaten Kursdauer erhältst du 15 Monate kostenfreie Betreuung
Das Zertifikat ist Teil des modularen Baukastensystems, wodurch du einzelne Zertifikate kombinieren kannst. Absolvierst du mindestens drei thematisch passende Zertifikate, erhältst du zusätzlich ein Diploma in Leadership oder Betrieblichem Gesundheitsmanagement.
Welche Berufsperspektiven eröffnet dir das Zertifikat?
Mit dem Abschluss qualifizierst du dich für verantwortungsvolle Positionen im Management und in der Personalentwicklung. Typische Tätigkeitsbereiche sind:
- Führungskräfte, die einen gesunden und nachhaltigen Führungsstil entwickeln möchten
- Personalverantwortliche und HR-Spezialistinnen und -Spezialisten, die die Gesundheit ihrer Teams fördern wollen
- Coaches und Beraterinnen und Berater mit Fokus auf Leadership, Gesundheitsförderung und Mitarbeitermotivation
Sowohl in kleinen Unternehmen als auch in Konzernen sind Kenntnisse zu gesunder Führung sehr gefragt. Das Zertifikat gilt darüber hinaus als anerkannter Qualifikationsnachweis, der den direkten Praxistransfer ermöglicht und deine Position auf dem Arbeitsmarkt stärkt.
Welche Kosten fallen an und wie kannst du sie finanzieren?
Die Gesamtkosten für den Zertifikatskurs betragen 840 Euro. Im Preis enthalten sind alle digitalen Lernmaterialien sowie der Zugang zu den Betreuungsleistungen für bis zu 15 Monate. Zusätzlich ist der Kurs nach AZAV zertifiziert, sodass eine Förderung über den Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit möglich ist. Alternativ besteht die Möglichkeit, die Gebühren als Werbungskosten steuerlich geltend zu machen oder eine (Teil-)Übernahme durch den Arbeitgeber zu beantragen.
Erfahrungen & Bewertungen
Quelle dieser Kursinfos: Anbieter-Website
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