Für wen ist der Kurs „Geprüfte/-r Aus- und Weiterbildungspädagoge/-in“ geeignet?
Dieser Kurs richtet sich an berufstätige Personen, die haupt- oder nebenberuflich bereits als Ausbilderinnen und Ausbilder aktiv sind oder künftig im Bereich der betrieblichen Bildungsarbeit und Personalentwicklung Verantwortung übernehmen möchten. Ideale Teilnehmer verfügen über Erfahrung in der Ausbildung oder Weiterbildung und streben eine professionelle Vertiefung ihrer pädagogischen Kompetenzen an.
Was musst du für die Zulassung mitbringen?
Für die Zulassung zur IHK-Prüfung „Geprüfte/-r Aus- und Weiterbildungspädagoge/-in“ gelten folgende formale Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten dreijährigen Ausbildungsberuf sowie mindestens ein Jahr Berufspraxis oder
- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem sonstigen anerkannten Ausbildungsberuf sowie mindestens zwei Jahre Berufspraxis
- Zudem muss eine erfolgreich abgelegte Prüfung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO) vorliegen.
- Die nachzuweisende Berufspraxis muss inhaltlich wesentliche Bezüge zu den Aufgaben in der Aus- und Weiterbildung aufweisen.
Persönlich solltest du folgende Eigenschaften und Erfahrungen mitbringen:
- Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise für das Selbststudium
- Interesse an pädagogischen Konzepten, Lernprozessen und Kompetenzentwicklung
- Kommunikations- und Beratungskompetenz für die Begleitung von Lernenden
- Reflexionsfähigkeit und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
- Erfahrung im Umgang mit digitalen Lernmedien ist vorteilhaft, da der Kurs online und berufsbegleitend angeboten wird
Welche Inhalte und Kompetenzen vermittelt der Kurs „Geprüfte/-r Aus- und Weiterbildungspädagoge/-in“?
Der Kurs orientiert sich am aktuellen bundeseinheitlichen Rahmenplan für geprüfte Aus- und Weiterbildungspädagoginnen und -pädagogen. Zu den Schwerpunktbereichen zählen:
- Lern- und Arbeitsmethodik: Du lernst, Lernprozesse zu gestalten und zu begleiten. Fachwissen zu lernpsychologischen, jugend-, erwachsenen- und sozialpädagogischen Ansätzen ergänzt das Programm.
- Medien und Beratung: Du erfährst, wie du Medien zielgerichtet auswählst und einsetzt sowie lern- und entwicklungsfördernde Beratung durchführst.
- Planung beruflicher Bildungsprozesse: Organisation und Planung von Aus- und Weiterbildungen, Auswahl geeigneter Lernende, Bewertung und Gestaltung von Prüfungen stehen im Fokus.
- Qualitätssicherung: Du entwickelst Methoden zur Qualitätssicherung und begleitest Fachkräfte bei der Umsetzung berufspädagogischer Aufgaben in der aus- und Weiterbildung.
Nach Abschluss verfügst du über fundierte Kompetenzen in der Gestaltung, Koordination und Qualitätssicherung von Lehr- und Lernprozessen. Die Inhalte sind praxisorientiert und direkt auf die Anforderungen moderner Aus- und Weiterbildung zugeschnitten.
Wie ist der Ablauf und die Struktur des Lehrgangs?
Der Kurs „Geprüfte/-r Aus- und Weiterbildungspädagoge/-in“ wird als berufsbegleitendes Fernstudium angeboten. Du kannst zwischen zwei Formaten wählen:
- Live-Online-Lehrgang: Online-Unterricht in festen Zeitfenstern. Die Termine finden in Echtzeit mit Dozierenden und anderen Teilnehmenden statt. Beispiele für Durchführungszeiten: 02.07.2026–29.10.2027 oder 30.11.2026–29.10.2027.
- Fernstudium / Fernlehrgang: Selbststudium mit digitalen und gedruckten Lernmaterialien in Verbindung mit persönlichem Austausch zu ausgewählten Terminen mit den Dozierenden. Beispielhafte Kurslaufzeit: 23.10.2026–29.01.2028.
Der Lehrgang ist speziell für berufstätige Teilnehmende konzipiert. Zeitlich flexible Lerneinheiten ermöglichen die Vereinbarkeit mit dem Berufsalltag. Die Vorbereitung auf die IHK-Prüfung ist fester Bestandteil des Programms. Prüfungen werden extern durch die Industrie- und Handelskammer abgenommen.
Welche Karrierechancen eröffnet der Abschluss als Aus- und Weiterbildungspädagogin oder -pädagoge?
Mit dem anerkannten Abschluss „Geprüfte/-r Aus- und Weiterbildungspädagoge/-in“ erlangst du eine Qualifikation auf DQR-Niveau 6 (vergleichbar mit dem Bachelor-Abschluss).
- Pädagogische Leitung: Übernahme von verantwortungsvollen Funktionen als Ausbildungsleiterin oder -leiter, Teamleitung oder Koordination in Bildungsabteilungen.
- Fachkraft für betriebliche Bildung: Einsatzmöglichkeiten in Unternehmen, Bildungszentren oder bei Bildungsträgern, etwa als Personalentwicklerin, Lernbegleiter oder Berater in Aus- und Weiterbildungsfragen.
- Prüfungs- und Qualitätsmanagement: Gestaltung und Bewertung von Prüfungsleistungen, Mitwirkung an der Entwicklung von Weiterbildungsprogrammen.
Insbesondere stehen dir Positionen im Bereich der betrieblichen Aus- und Weiterbildung, in Akademien, Bildungszentren oder als Fachberaterin und Fachberater offen. Der Abschluss sorgt für professionelle Anerkennung und erhöht nachweislich die Karriere- und Einkommenschancen im Bildungsbereich.
Was kostet der Kurs und gibt es Fördermöglichkeiten?
Die Gebühren für den Lehrgang „Geprüfte/-r Aus- und Weiterbildungspädagoge/-in“ starten bei 3.120 Euro (umsatzsteuerfrei gemäß § 4 Nr. 22 a bzw. § 4 Nr. 21 a UStG, Preisänderungen vorbehalten). Die Gebühr deckt in der Regel sämtliche Lehrgangsunterlagen und die Betreuung durch das Dozententeam ab. Die Prüfungsgebühren der IHK kommen zusätzlich hinzu (diese werden von der prüfenden Kammer separat erhoben). Für Berufstätige stehen verschiedene Fördermöglichkeiten zur Verfügung, zum Beispiel:
- Aufstiegs-BAföG (früher Meister-BAföG) für alle, die eine anerkannte berufliche Fortbildung anstreben
- Mögliche Unterstützung durch den Arbeitgeber
- Steuerliche Absetzbarkeit der Kosten als Werbungskosten
Eine individuelle Beratung zu Finanzierungs- und Förderoptionen wird durch die IHK-Akademie angeboten.
Studienberatung
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