Certified Human Resource Manager, Zertifikat

Weiterbildung @ Deutsche Akademie für Management 

Lesen Sie hier alles zum berufsbegleitenden Fernstudium Certified Human Resource Manager mit Abschlussziel Zertifikat. Der Fernkurs wird angeboten vom Anbieter Deutsche Akademie für Management mit Sitz in Berlin. Fragen zur Weiterbildung? Nutzen Sie die Studienberatung und schreiben Sie Ihre Frage oder Bewertung unten in die Kommentare.

Auf einen Blick

Anbieter Deutsche Akademie für Management, Fernschule mit Sitz in Berlin
Fachrichtung Wirtschaft & BerufPersonalwesen
Abschluss Zertifikat
Dauer 12 Monate
Unterrichtssprache Deutsch
Studieninhalte u. a. Personalführung, Personalplanung, Personalentwicklung, operatives Personalmanagement, Grundlagen des Managements, Organisation, Qualitätsmanagement, Marktorientiertes Nachhaltigkeitsmanagement, Grundlagen des Personalmanagements, Personalmarketing- und -beschaffung, Personalauswahl, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Personalfreisetzung, Personalcontrolling, Innovationsmanagement, Grundlagen des Projektmanagement, Interkulturelles Management, Marktforschung, Online-Marketing im Personalmanagement, Individuelles und Kollektives Arbeitsrecht, Eventmanagement, Entgeltsystem und monetäre Ansätze, Employer Branding, Psychologische Grundlagen im Personalmanagement, Talentmanagement, Leadership, Corporate Governance und Unternehmensethik, Grundlagen sozialer Sicherung, Ausbildung 4.0 – die Generation Z im Fokus, Personaldienstleistung: Arbeitnehmerüberlassung, Stressmanagement, Beratende Personaldienstleistungen, Prozessorientierte Personaldienstleistungen
Präsenzphasen nicht vorgesehen
ZFU-Zulassung Die staatliche Zentralstelle für Fernunterricht (ZFU) hat den Kurs Certified Human Resource Manager unter der Nummer 7199209c zugelassen.
Kursstart jederzeit
AZAV Dieser Kurs ist nach AZAV zertifiziert und kann mit Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit zu 100 % gefördert werden.
Kosten
ab 165 € monatlich
ab 2200 € insgesamt
Mehr Infos Anbieterprofil anzeigen

Zulassungsvoraussetzungen

- abgeschlossenes Hochschulstudium oder abgeschlossene Berufsaus­bil­dung

- mindestens drei Jahre Berufserfahrung (mit oder ohne Personalbezug)

Details

Um Verantwortung für Humanressourcen übernehmen zu können, ist es erforderlich, einen vertieften Einblick in die einzelnen funktionalen Teilbereiche des Personalmanagements zu erhalten. Ziele Sie erwerben Kenntnisse, Fähigkeiten und Methoden, die Sie für die Vorbereitung, Entscheidung, Beratung und Kontrolle aller mit dem Personal zusammenhängenden Fragestellungen in und für Unternehmen verschiedener Größe und Branchenzugehörigkeit benötigen.

 

Fernstudiendauer
Regelstudiendauer 12 Monate, bei Bedarf um weitere 12 Monate verlängerbar, keine Mindeststudiendauer

 

Studienservice
In Ihren Gebühren sind u. a. enthalten:

- Studienmodule (Kernmodule und Wahlpflichtmodule)
- Korrektur und Bewertung der Assignments
- umfassende Betreuung, Beratung und Unterstützung
- Tutorenmoderierte Chats im virtuellen Seminarraum
- unmoderierte Diskussionsforen zu allen Studienmodulen
- bei Bedarf kostenlose Verlängerung der Studienzeit um 12 Monate
- Betreuung und Bewertung der Thesis

 

Prüfungen

- 1 Assignment pro Modul (mind. 12)
- 1 Thesis (Abschlussprüfung)

 

Abschluss
Sie erhalten ein Zeugnis (mit Noten) sowie ein Zertifikat (ohne Noten) in deutscher und englischer Sprache.

 

Fördermöglichkeiten

Lassen Sie sich bei der Finanzierung der Weiterbildung helfen. Nutzen Sie die attraktiven Möglichkeiten der finanziellen Unterstützung Ihres Fernlehrgangs und profitieren Sie von vielen Optionen der Förderung.

Auch für Ihren Arbeitgeber ergeben sich Vorteile, wenn er Sie fördert und Ihre Weiterbildung finanziert.

Gern stehen wir Ihnen beratend zur Seite!

 

Weiteres
Sie haben außerdem die Möglichkeit im Fachbereich Personalmanagement Einführungs- und Spezialisierungslehrgänge zu belegen. Haben Sie Fragen dazu? Dann sprechen Sie uns an!

Studienberatung

Fragen zum Weiterbildung Certified Human Resource Manager? Stellen Sie Ihre Frage hier, auch anonym. Ein Mitarbeiter der Einrichtung Deutsche Akademie für Management oder die Redaktion wird Ihnen antworten.

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  • Kristina · vor 8 Jahren
    Guten Tag
    Ich möchte nach meinem Studium mit Abschluss Bachelor of Engineering des Bauwesens gerne in die Personalführung und deshalb umschulen.
    Inwiefern ist das möglich und können Bereiche angerechnet werden?
    Liebe Grüße
  • Kathrin · vor 10 Jahren
    Hallo, muss man an Seminaren teilnehemn oder ist es tatsächlich nur per Fernstudium?

Erfahrungen & Bewertungen