Für wen eignet sich das Fernstudium Verhaltens- und Organisationspsychologie (M.Sc.)?

Das berufsbegleitende Fernstudium richtet sich an Fach- und Führungskräfte aus dem sozialen, wirtschaftlichen und organisatorischen Bereich, die ihr psychologisches und praktisches Wissen vertiefen wollen. Typische Teilnehmende kommen aus Management, Personalwesen, Beratung, Coaching, Sozialarbeit oder sind selbstständig tätig, etwa als Trainerinnen und Trainer, Therapeutinnen und Therapeuten, Unternehmens- oder Personalberaterinnen und -berater. Besonders geeignet bist du, wenn du parallel zum Beruf wissenschaftliche Kompetenzen erwerben und dein Spezialwissen für leitende, beratende oder steuernde Aufgaben in Organisationen oder Unternehmen weiterentwickeln möchtest. Die Zielgruppe umfasst Personen mit abgeschlossenem Erststudium oder umfassender einschlägiger Berufserfahrung, die einen international anerkannten Masterabschluss anstreben und größtmögliche Flexibilität beim Lernen benötigen.

Wie sehen die formalen Zugangsvoraussetzungen aus?

Um zum Fernstudium MSc Verhaltens- und Organisationspsychologie zugelassen zu werden, musst du eines der folgenden Kriterien erfüllen:

• Erster Hochschulabschluss (mindestens Bachelor-Niveau) in einem relevanten Fachgebiet oder
• Mindestens sechs Jahre einschlägige, qualifizierte Berufserfahrung in Bereichen wie Sozialwesen, Personal, Organisation, Management, Beratung, Therapie oder verwandten Feldern ohne Erststudium

Zu den persönlichen Voraussetzungen gehören:

• Eigenverantwortung und Fähigkeit zum strukturierten Selbststudium
• Berufspraktische Erfahrung in Leitungs-, Beratungs- oder Betreuungsfunktionen
• Offenheit für wissenschaftliche Methoden und kritisches Denken
• Reflexionsvermögen und Bereitschaft zur Weiterentwicklung von sozialen wie kommunikativen Kompetenzen
• Flexibilität im Zeitmanagement (Workload 10–25 Stunden wöchentlich je nach Vorwissen)
• Interesse an Organisationspsychologie, Führung, Change Management und interdisziplinären Fragestellungen
• Grundlegende Deutschkenntnisse auf akademischem Niveau (Studiumssprache ist Deutsch)

Welche Inhalte vermittelt das Fernstudium Verhaltens- und Organisationspsychologie?

Im Master-Fernstudium Verhaltens- und Organisationspsychologie erwirbst du fundierte Kenntnisse in psychologischen und wirtschaftlichen Grundlagen für die Praxis im Unternehmens- und Arbeitskontext. Das Programm ist international ausgerichtet und legt den Fokus auf wissenschaftliche Methoden und die Anwendung psychologischer Theorien zur Analyse, Gestaltung und Entwicklung von Organisationen.

• Wissenschaftliches Arbeiten und Methodenkompetenz: Vertiefung wissenschaftlicher Forschungsmethoden der Betriebspsychologie, kritische Evaluation von Studien und die Grundlagen des akademischen Arbeitens.
• Einführung in die Betriebspsychologie: Entwicklung der Disziplin, Theorien, Anwendungsmöglichkeiten und Einblicke in Karrierepfade.
• Psychologie des Individuums: Beschäftigung mit Persönlichkeitsmodellen, Intelligenz, Motivationstheorien und deren Bedeutung im organisationalen Kontext.
• Gesundheit am Arbeitsplatz: Arbeitszufriedenheit, Motivation, Work-Life-Balance, Prävention und Intervention bei Stress oder Mobbing.
• Interpersonelle Beziehungen und Führung: Gruppendynamik, Kommunikations- und Konfliktmanagement sowie Führungsmodelle in Organisationen.
• Organisationskultur und Veränderung: Strukturen und Funktionen von Organisationskultur, Personalentwicklung sowie Change Management.
• Masterarbeit: Eigenständige wissenschaftliche Analyse eines praxisbezogenen Themas, ergänzt durch eine Präsentation in digitaler Form.

Du entwickelst dabei analytische, kommunikative und strategische Fähigkeiten auf akademischem Niveau. Durch die Beschäftigung mit Forschungsthemen wie dem „Arbeitsplatz der Zukunft“ und den Einflussfeldern der Psychologie in Organisationen stärkst du deine Kompetenz für komplexe arbeitsbezogene Herausforderungen.